LA TRANSPARENCIA EN EL TERCER SECTOR: ¿DEMANDA O AUTOEXIGENCIA?

3sbizkaia 16 febrero 2015

El pasado mes de diciembre entró en vigor la Ley 19/2013, de 9 de Diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, que establece una serie de obligaciones a aquellas organizaciones del Tercer Sector que cuentan con financiación pública, lo que ha traído nuevamente a primera línea la reflexión sobre la importancia de la transparencia y rendición de cuentas en nuestro sector.  No son pocas las organizaciones y redes que están trabajando esta cuestión. Recientemente, Gizardatz ha dedicado su jornada anual a la Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno del Tercer Sector Social y en la que desde el Observatorio hemos participado con una presentación que os resumimos y compartimos a través de este Breve de Gestión.

QUIEN NO COMUNICA, ¿NO EXISTE? Seminario sobre la comunicacion en el Tercer Sector.

3sbizkaia 9 diciembre 2014

En este breve de gestión, queremos recoger la experiencia del último seminario que a propuesta del Observatorio logró reunir, en octubre pasado, a más de 40 personas vinculadas al ámbito de la comunicación en el Tercer Sector Social de Euskadi.

Para nosotros y nosotras ha sido un esfuerzo motivado por la necesidad de poner sobre la mesa este tema, tan de actualidad en el sector. A lo largo de los últimos tiempos son muchos los mensajes y situaciones que están destacando la comunicación en el sector como una de las prioridades en el trabajo a realizar por parte de las organizaciones.

En este escrito queremos destacar algunas de las ideas que surgieron en el seminario y que, de forma más ampliada, podréis encontrar en este enlace de acceso a las ponencias, los vídeos y a la presentación en prezi que elaboramos para la segunda sesión del seminario.

 

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La Unión Europea y las organizaciones del Tercer Sector. ¿Por dónde empezar?

3sbizkaia 11 noviembre 2014

¿Puede entrar en nuestra estrategia la mirada a Europa? ¿Podemos obtener financiación para nuestros proyectos? ¿Se puede trabajar en red con entidades de otros Estados? ¿Hay vías para que nuestro posicionamiento ideológico se escuche en Europa? ¿Financia Europa un “Erasmus” entre organizaciones para conocer otras formas de hacer las mismas cosas?, etc.

 

La respuesta a casi todas estas preguntas, a nivel individual y de organización, es desconocida para la mayoría. En este breve pretendemos ofrecer un pequeño acercamiento a esta realidad que, en general, vivimos con distancia. Esperamos que os sirva para conocer un poquito más sobre una realidad que puede ofrecer nuevas e interesantes oportunidades a las organizaciones.

Breve de gestión "La Unión Europea y las organizaciones del Tercer Sector. ¿Por dónde empezar?"

 

5 BUENAS PRACTICAS EN LA ACCION COMUNICATIVA. Lucía Soria, Carlos Garcia y Raúl Aguirre

3sbizkaia 24 julio 2014

Es innegable la influencia que tiene el entorno en las personas destinatarias que participan en nuestras organizaciones. La forma en que las personas de su entorno interactúan con ellas  se asienta en sistemas de creencias que fomentan determinadas maneras de entender la realidad de estas personas y colectivos.

Por ello, gran parte de nuestras entidades, sino todas, tienen entre sus principales objetivos cambiar los comportamientos, actitudes y creencias de los entornos laborales, familiares, administrativos, sociales, etc., con los que las personas y colectivos destinatarios interactúan y se conectan a lo largo de su vida.

Por eso, es fundamental reflexionar sobre  nuestra acción comunicativa, mejorarla, y aprender a colaborar con los medios de comunicación social.

En este sentido, en este breve queremos presentaros cinco buenas prácticas relacionadas con algunos aspectos centrales de la acción comunicativa de nuestras organizaciones.

Moodle en el Tercer Sector, conexiones y oportunidades. Por el comite organizador de la Moodlemoot Euskadi 2014

3sbizkaia 15 julio 2014

El pasado 13 de junio se celebró la Jornada de encuentro entre usuarios y usuarias "Moodlemoot Euskadi 2014" que este año se ha organizado bajo el lema "Aprendizaje a lo largo de la vida", tratando de acercar moodle al ámbito educativo y al Tercer Sector Social de Euskadi. En la jornada se reunieron, más de 150 personas, de las cuales un tercio tenían una comunicación, taller o mesa redonda en la que participar con mayor protagonismo. En la organización más de 20 personas colaborando en todos lo niveles.

El elemento más destacado de la jornada, coherente con la filosofía propia de la herramienta, fue la colaboración entre personas y organizaciones a través de las herramientas y entornos digitales.

En estos espacios surgieron reflexiones interesantes y una pregunta inquietante: ¿por qué son tan pocas las organizaciones del sector en entornos de colaboración digital?

En este Breve de Gestión os dejamos un pequeño resumen de las ideas principales del encuentro.

 

Proceso de elaboración del primer Libro Blanco del Tercer Sector Social de Euskadi

3sbizkaia 13 junio 2014

Con el objetivo de recoger datos que nos ayuden a establecer orientaciones para la promoción del sector, desde el Observatorio del Tercer Sector lanzamos el proyecto de investigación del “Libro Blanco del Tercer Sector Social de Euskadi”.

 

El Libro Blanco del Tercer Sector Social de Euskadi implica el desarrollo de un proyecto que permitirá contar, por primera vez, con una fotografía del Tercer Sector Social en  el ámbito de la CAPV. Contribuirá a ampliar el conocimiento sistemático sobre sus principales características, algunos elementos fundamentales de su contribución, y su estructuración en términos cuantitativos y cualitativos.

                        

Con este trabajo se pretende  conseguir los siguientes objetivos:

 

               Identificar el conjunto de organizaciones del Tercer Sector Social en activo de la CAPV y crear un directorio.

           Calcular la dimensión del sector en cuanto a número de organizaciones, volumen económico, personal empleado, etc.

               Describir cuantitativamente las características de las organizaciones del sector en relación con su actividad, su estructura, su gestión, sus recursos, sus relaciones, etc.

               Completar el análisis cuantitativo con una interpretación cualitativa participada por las propias organizaciones.

               Reflexionar sobre la evolución y realidad actual del sector e identificar retos.

 

En este breve de gestión podrás encontrar la delimitación que realizamos del Tercer Sector Social de Euskadi, la necesidad compartida con las entidades y redes de conocer y dimensionar el sector en Euskadi y la presentación que realizamos del proceso de elaboración del Libro Blanco del Tercer Sector Social de Euskadi.

 


Os animamos a participar a traves del cuestionario

 

Necesitamos hacer partícipe del proyecto al mayor número posible de organizaciones del Tercer Sector Social de la CAPV y por eso solicitamos vuestra ayuda para completar el cuestionario online y hacer la MAYOR DIFUSIÓN POSIBLE del mismo.

 

Se puede acceder a él través de nuestra página Web: www.3sbizkaia.org

 

o pinchando aquí http://cuestionario.3sbizkaia.org/?idi=es    

 

La fecha límite de recepción de respuestas será el 11 de julio.

 

Eskerrik asko! 

 

¿Se pueden "gestionar" los procesos de trabajo con personas en la intervención social?. Breve de Abril 2014

3sbizkaia 13 mayo 2014


 Hoy en día es habitual que la mayoría de las organizaciones de intervención social, públicas o privadas, hayan desarrollado experiencias de aplicación de la denominada metodología de la “gestión por procesos”.

 
Y es que los diferentes sistemas de gestión de la calidad (EFQM, gama de normas ISO, modelo Premie, norma ONG con calidad, etc.) otorgan a los procesos la consideración de eje vertebrador sobre el que pivotar la estrategia de la organización para que efectivamente se obtengan los resultados esperados.
 


Con este breve no pretendemos describir el por qué y la metodología de puesta en marcha de un sistema de gestión por procesos sino reflexionar en relación a algunos de los tropiezos y, aunque nos cueste reconocerlo, auténticas malas prácticas, en la aplicación de esta herramienta de gestión.

Para leer la reflexión completa puedes aceder a través del siguinete enlace.

FOMENTO DE LA BASE SOCIAL EN TIEMPOS DIFICILES. Asociación Bidesari

3sbizkaia 4 abril 2014

Foto:Bidesari

 

Aunque la Base Social, en sentido estricto, está integrada por las personas que se vinculan formalmente y de un modo no puntual con la entidad (personas socias, directivas, voluntarias,…), en este Breve de Gestión la entendemos en un sentido amplio incluyendo a todas aquellas personas que se identifican con la misión de la organización y con las que la entidad colabora de uno u otro modo.

Este mes, desde la Asociación Bidesari, nos han compartido su experiencia. A través de ella, queremos proponeros una reflexión sobre la necesidad de cuidar nuestra conexión con las personas y colectivos cercanos (o no tanto) y con la ciudadanía en general para comprometerlas y colaborar en la transformación social, en el marco de la misión de nuestras organizaciones.                                                                 

Os invitamos a conocer con más detalle esta reflexión a través del siguiente enlace         

Abrimos el BLOG del OTSBizkaia

3sbizkaia 4 abril 2014

 

 Desde hace tiempo andamos dando vueltas a la idea de que el OTSBizkaia, más allá de ofrecer contenidos y reflexiones interesantes,  focalizadas en torno a la gestión de las organizaciones del Tercer Sector, debe ser un lugar de encuentro de experiencias, de organizaciones y sobre todo de personas. Para ello estamos trabajando desde diversas propuestas y acciones concretas (seminarios, jornadas, talleres, redes sociales…)

En esta línea os queremos proponer un nuevo canal de participación. Abrimos el Blog con la idea de seguir compartiendo reflexión, pero sobre todo con la esperanza de poder recoger vuestras aportaciones, contraste, experiencias y nuevas propuestas. En el Blog iremos compartiendo los diversos “Breves de gestión” así como otro tipo de reflexiones o contenidos que creamos que pueden ser especialmente abiertos a la participación y opinión de organizaciones y personas interesadas en esta temática.

Os invitamos a daros una vuelta por este, nuestro nuevo Blog, para compartirnos vuestras inquietudes, preguntas, respuestas y experiencias. Esperamos que, junto al resto de espacios de encuentro, desde el Blog podamos seguir creando un Observatorio abierto y participado, un lugar construido desde vuestra aportación y para seguir construyendo entre toso y todas repuestas e iniciativas de transformación social.

¡Un saludo!

Equipo del Observatorio del Tercer Sector de Bizkaia

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